我院注重人文关怀,用谈话制度、党员联系人制度、党支部工作手册、阳光党务、党员示范岗、党员责任区等方式,创新开展处于社会矛盾凸显期的党建工作,以人为本、服务群众,取得了较好的效果.
在树立和落实科学发展观,建设社会主义和谐社会的大背景下,卫生监督执法工作正处在重要的矛盾凸显期和发展机遇期.面对新形势,绍兴市卫生监督所转变工作理念,树立科学发展观,积极探索新的监管模式和执法方式,深刻理解执法为民宗旨的内涵和外延,树立执法中服务,服务中执法理念,树立了卫生执法权威和良好社会形象.
广东省正处于社会转型期和社会矛盾凸显期,公共安全和社会稳定、应急工作特别艰巨.群众没有安全感,就没有幸福感.群众安全感是走向“幸福广东”的第一张“通行证”.提升公共安全水平,提高公众应急素质和应急能力是关键.为进一步加强应急避险教育,深入推动应急知识“六进”(进机关、进社区、进农村、进企业、进学校、进家庭)工程,广东省在2012年7月-8月举办了以“弘扬应急文化,普及应急知识”为主题的广东省第三届“百人百场”应急知识现场宣讲活动.本届“百人百场”应急知识宣讲活动由省政府应急办、省教育厅主办,暨南大学、华南农业大学和广东工业大学承办.宣讲活动期间,由这三所大学的与应急管理相关专业的师生组成21支应急知识宣讲队,深入包括阳江市1区3县在内的广东全省21个地级已上市121个县(市、区)进行应急知识宣讲,现场宣讲活动历时1个多月.
目的：近年来，药品不良反应监测体系渐趋成熟，不仅监测到了药品固有属性所致风险信号，还通过药品不良反应预警体系早期发现多起药品质量事故。提示我国正进入药品安全风险的高发期和矛盾凸显期。药品质量问题仍是造成药害事件的重要风险因素，药品在研发、生产、流通、使用过程中的任何一个环节出现问题，都可以导致严重的药品不良事件。药品使用的广泛性，又使得严重不良事件容易蔓延，若不能及时控制，将会演变成全社会的公共危机。如果在事发早期，能做到早发现、早控制、早处理，把事态消灭于萌芽状态，将有可能减少不良事件带来的负面影响。因此，加强和完善严重药品不良事件应急体系建设具有重要的现实意义。本课题探索建立应急重点监测模式，在短时间内，对某一药品重点关注其不良反应，有针对性的收集监测数据，为行政决策提供快速、准确和科学的技术支持。
当前,药品安全仍处于风险高发期和矛盾凸显期,药品执法风险同样处于高发期.药监执法人员妥善处理各类执法突发事件,防范执法风险,是依法行政的内在要求,也是在"打黑"工作中自我防范的现实需要.笔者认为,药监稽查执法风险可概述为在实施药监执法过程中,稽查办公室及其所属稽查执法人员由于未依法行政致使相对人合法权益受到侵害或国家利益遭受损失,从而应承担的执法责任,或相对人对药监执法人员实施的人身、名誉、财产甚至心理上的伤害或损失等.
目前,我国药品安全仍处于风险高发期和矛盾凸显期.随着药临执法工作的深入开展,受行政执法和刑事司法体制制约的传统涉药违法行为以及与新技术相伴生的新型涉药违法行为逐渐成为药监执法工作的重点和难点,并且成为制约药品质量安全的重大风险源.如何有效解决上述执法难题,成为保障群众用药安全的当务之急.
2009年国家食品药品监督管理局(以下简称SFDA)采取了多项药品安全监管措施,全年发布了6期<药品不良反应信息通报>(http://www.sda.gov.cn/WS01/CL0387/),信息数量比往年增加不少.一方面反应了我国正处于药品安全风险高发期和矛盾凸显期:另一方面也说明随着药品安全监测体系逐步完善,更多的药品不良反应/事件能够被药品监管部门及时有效的监测.
近年来,职业病防治问题日益严重,我国多年来经济高速发展、劳动保护力度薄弱积累下来的职业病隐患进入了高发期和矛盾凸显期.根据卫生部提供的数据,我国估计有2亿劳动者在从事劳动过程中遭受到不同职业病危害,每年报告新发病例1.3万余例,防治工作十分严峻和紧迫.随着我市经济建设的快速发展,各类经济成分的厂矿企业日益增多,特别各种新技术、新材料、新工艺的应用,接触有毒有害作业的劳动者,尤其是农民工、临时务工人员等,面临最为严重的职业病危害局面.农民工多数集中在民营中小企业中,由于种种原因,职业病防治措施难以有效保证,一些企业片面追求利益最大化,顾不上劳动者的生命健康与安全,致使职业病发病率呈现不断上升的趋势,职业病防治形势不容乐观.
