近年来量子点(QDs)荧光免疫组织化学(QDs-IHC)技术引起了人们的关注[1-5].有学者利用QDs-IHC技术检测乳腺癌组织中的HER2状态,发现其检测灵敏度高于免疫组织化学,尤其能准确判断2+的样本,这对乳腺癌患者的治疗非常有意义[6-7].QDs是一种由Ⅱ～Ⅵ族或Ⅲ～Ⅴ族元素组成的大小在1～100 nm之间稳定的微小晶粒,其电子和空穴被量子限域,连续能带变成具有分子特性的分立能级结构,受激后可发射荧光[8].
我们总结1年多来,坚持以规范化管理为有力抓手,重视质量控制的过程管理,强化全员参与质量控制意识,使供气班工作质量得到持续改进.1 规范化管理是提高供气班工作质量的有力抓手1.1 以人为本 建立供气班质量管理体系 管理学认为实施有效的管理,必须在组织中建立一个合理的能级结构,并按照一定的标准,将管理的对象置于管理之中.我们结合医院管理目标,制定适合供气班的质量控制目标、质量管理规章制度和保证制度落实的主要流程,督查质量管理制度及流程落实情况,协调解决质量管理中存在的问题并制定持续改进措施.
随着市场经济和卫生改革的不断深入,医药科技事业取得了较大的发展.同时存在着医药市场剧烈竞争,药物资源和新产品的开发出现剂型不断改革,新药大量出现并广泛应用于临床,医疗模式也已从药物医疗转向药物保健医疗,这些新情况对基层药剂人员提出了新课题.我国药剂人员在学历结构、能级结构和知识能力结构等方面存在着许多缺陷,基层医院表现更为突出.本文认为药剂人员继续教育是必然的趋势和时代要求,针对上述问题,浅谈几点见解.
护理人才是指在护理工作中理论、技能精湛，有探索精神，能创造性地推动护理事业发展的人。有目的的培养护理人才是护理管理工作长期研究的课题。人才的成长不是处在一个封闭的环境中，除人才个人本身主观因素影响外，还要受多种外界因素的影响，如社会、历史、教育、环境等。合理的群体结构能以良好的外界环境形式给护理人才的培养提供较大的帮助。本文总结了本单位六年来的护理管理和教育工作经验。
