“高温侵权” 法律送清凉

摘要:

高温环境下,让劳动者充分享有尊严、体面、不伤害身体的劳动保护与相应的福利待遇,不仅是用人单位人性化管理的需要,更是法律法规的硬性规定.当劳动者遭遇“高温待遇”纠纷时,法律、法规会为你送上一份清凉.

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